Водители в Тверской области начнут зарабатывать на 18 тысяч больше среднестатистического жителя

С 15 февраля в Тверской области водители автобусов, работающих на маршрутах “Верхневолжского АТП” в Ржевском, Кимрском, Зубцовском, Старицком и Конаковском округах, получат значительное повышение заработной платы. С начала 2025 года перевозчик установил базовую ставку не менее 80 тысяч рублей, что существенно превышает средний показатель по региону, составлявший в прошлом году 61 864 рубля, согласно данным Тверьстата. Эта мера направлена на привлечение и удержание квалифицированных кадров в сфере пассажирских перевозок.

Помимо конкурентной заработной платы, “Верхневолжское АТП” гарантирует своим сотрудникам стабильные выплаты и работу на современных автобусах. Все работники оформлены в соответствии с Трудовым кодексом РФ и обеспечены полным социальным пакетом, включающим оплачиваемые отпуска и больничные, бесплатные медицинские осмотры при трудоустройстве и возможность досрочного выхода на пенсию – в 50 лет для женщин со стажем 15 лет и в 55 лет для мужчин, отработавших 20 лет.

В качестве дополнительной мотивации, новым сотрудникам при поступлении на работу предоставляется единовременная выплата в размере 15 тысяч рублей, которая начисляется вместе с первой заработной платой. Таким образом, работа водителем в “Верхневолжском АТП” становится не только более прибыльной, но и более социально защищенной.